働く人の“心”を理解し、真摯に支える。
企業と人が安心して成長できる職場づくりを、ともに。
働く人の“心”を理解し、真摯に支える。
企業と人が安心して成長できる
職場づくりを、ともに。
私たちは、企業と人の“心”に
寄り添う社労士事務所です。
FUMI Consulting Office は、企業と働く人の“心”を理解することを大切にし、誠実な支援を提供する社労士・人事労務コンサルティングオフィスです。制度づくりだけではなく、運用・職場づくりまで丁寧に伴走し、経営者・人事担当者の良き相談相手として、安心して相談できるパートナーであり続けます。
企業と人の“心”に寄り添い、
ともに歩むパートナーでありたい
STEP 01
心に寄り添う
働く人の感情や背景を丁寧に理解する姿勢
STEP 02
専門性で支える
人事・労務の実務と心理面を両側面からサポート
STEP 03
伴走する
制度・運用・職場づくりまで継続的に支援
STEP 04
未来を共につくる
経営者・人事のそばで、長く寄り添う支援
人と組織の成長を支える、
多面的な人事・労務サポート
人事・労務の実務から心理面のサポートまで、企業の課題に寄り添う総合的な支援を提供しています。
働きやすい職場づくり、制度設計、メンタルヘルス対応、継続的な伴走支援など、
企業の成長段階に合わせた最適なサポートで、経営者・人事担当者の負担を軽減します。
人事・労務の実務から心理面のサポートまで、
企業の課題に寄り添う総合的な支援を提供しています。
働きやすい職場づくり、制度設計、メンタルヘルス対応、継続的な伴走支援など、
企業の成長段階に合わせた最適なサポートで、経営者・人事担当者の負担を軽減します。
人事・労務の実務から心理面のサポートまで、企業の課題に寄り添う総合的な支援を提供しています。働きやすい職場づくり、制度設計、メンタルヘルス対応、継続的な伴走支援など、企業の成長段階に合わせた最適なサポートで、経営者・人事担当者の負担を軽減します。
人事・労務相談サポート
日々の労務業務から人事課題まで、専門家として迅速かつ丁寧に対応。法令助言、規程整備、トラブル予防など、企業の外部人事パートナーとして安心の相談窓口となります。
就業環境整備・働き方づくり
働きやすさと生産性を両立する制度や仕組みを設計。働き方改革対応、勤務制度整備、業務フロー改善など、社員が安心して働ける職場づくりを支援します。
メンタルヘルス
ハラスメント相談対応
心理的負担や人間関係の課題に対し、外部専門家として早期対応と予防策を提供。面談支援や再発防止策など、心理的安全性のある職場づくりを伴走します。
人事制度設計・組織づくり支援
評価・等級・給与制度の設計から運用改善まで支援。企業のステージに合わせた制度構築を行い、やりがいと成長が生まれる組織の基盤づくりをサポートします。
継続伴走サポート（顧問契約）
経営者・人事担当者の“すぐそばで相談できる存在”として、継続的に支援。労務相談、制度見直し、法改正対応、課題抽出など、企業の成長に寄り添います。